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发布日期:2021年11月28日
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【回眸“十三五”谋划新发展】七年磨砺 见证甘肃建投矿业之崛起

——甘肃建投矿业公司“十三五”发展综述
发布时间:2020-12-27     浏览次数:207


党的十八大把生态文明建设纳入中国特色社会主义事业五位一体总体布局,明确提出大力推进生态文明建设,努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展。

砂石料作为重要的建筑基础材料,曾为国家和地方经济建设作出重要贡献,但在砂石行业发展过程中,因管理松散、设备落后、开采门槛较低,造成对生态环境的严重破坏。因此,规范砂石料行业发展,这是国家生态文明建设的必然选择,也是做强做大做优砂石产业的必然要求。

在这一历史背景下,作为国有企业,甘肃建投勇担社会责任,在考虑企业产业布局的同时,带头肩负起规范甘肃省砂石骨料市场的重任。2013年8月6日,甘肃建投与永靖县人民政府签订《永靖县矿山石料开发合作框架协议》,同年10月22日,甘肃建投矿业有限公司在永靖县工商局注册成立。自此,甘肃建投战略版图中又增添了一名新成员——“矿业”。

七年筚路蓝缕,七年风雨兼程,七年砥砺前行。

七年时间,甘肃建投矿业公司从成立之初的职工6人,发展到2020年的在职职工600多人,从2014年的产值3249万元到2015年4662万元、2016年5365万元、2017年6245万元、2018年1.3亿元、2019年1.97亿元、2020年4.7亿元,实现了连续翻番;生产规模从2014年的年产碎石35万方,到2020年建成年产1000万吨的碎石生产线,拥有两个矿区,形成集矿产资源开发、商品混凝土生产、商贸物流、生态修复等为一体的产业格局,成为全省最大、全国一流的砂石骨料建材企业。

作为甘肃建投重要的战略保证性企业,甘肃建投矿业公司在挑战中革弊求新,在机遇中创新突破,实现了企业发展的历史性跨越。成绩的背后,承载着无尽的责任与担当;奋进突围的过往,记载着公司一次次逆境崛起的铿锵步伐……

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全国砂石行业首个5G智慧矿山签约

永靖绿色建材生态产业园

在开拓中不断成长

永靖县是兰州市建筑用砂石骨料最主要的产地,砂石骨料的产量占到兰州市建筑用量的60%以上。

就在甘肃建投矿业公司成立前的十多年,永靖县东山片区瓦窑沟和樱桃沟内大大小小的砂石料企业有二十多家,其中开采时间最长的达18年,最短的也在5年以上,开采规模在10万方至50万方不等。因私人老板们安全环保措施不到位,加上无序开采和恶性竞争,日常所见几乎全是尘土飞扬,遮天蔽日,连连的爆破声夹杂着机械轰隆的嘶鸣声。

在这片饱经风霜的土地上,作为国企的甘肃建投矿业公司进驻显得格格不入。私人老板考虑的只是怎样以最小的投入实现最大的利益,而国企考虑的首先是安全、环保、质量,其次才会考虑利润。在这样一种情况下,受当地私人企业的排斥、产品同等情况下利润率不高等问题成为制约企业发展的主要因素。

艰难困苦,玉汝于成。矿业公司没有被困难所吓倒,没有被无序竞争所阻挡,始终践行绿色环保理念,始终坚持以产品和服务赢得市场。2014年,成立专业化的运输公司和商贸公司,组建销售团队,积极开拓销售市场;2015年,制定《永靖矿区绿色矿山创建指标》,按工业企业标准进行厂房封闭,降低粉尘排放;建立标准化实验室,确保销售的每一批产品都有严格的检验程序和验收报告;2016年,建成全省首条环保型机制砂生产线,率先在全省范围内推广机制砂产品;2017年,在永靖县政府的大力支持下,甘肃建投矿业公司先行先试,率先整合了东山片区两家砂石料企业,重组建成年产50万方碎石生产线,开启了企业做大做强做优之路。

实干塑造品牌,服务赢得口碑。由于在市场环境中的规范经营,在安全环保、科技研发等方面的不断投入,短短两三年时间使得矿业公司在众多小型企业中脱颖而出,成为行业内的标杆。公司先后被评为“全国砂石骨料行业创新企业”、“全国砂石骨料行业优秀企业”、“甘肃省纳税信用AAA级纳税人”、“甘肃省诚信经营重点推荐企业”等。

在此基础上,甘肃建投矿业公司还勇担国企社会责任,把企业发展与矿区周边老百姓的生产生活结合企业,成为助力当地脱贫攻坚的主要力量。通过“一户一车”政策,引进当地运输车辆进行砂石料拉运,形成规模化的运输产业。在开展产业扶贫的同时,矿业公司还积极开展教育扶贫、劳务扶贫、消费扶贫和基础设施帮扶,在助力脱贫攻坚的“战场”上形成了“甘肃建投模式”。

只要路走对了,就不怕遥远。在越来越严的环保“新常态”下,在日趋规范的市场竞争中,在全面打赢脱贫攻坚战的伟大进程中,甘肃建投矿业公司的发展无疑得到了政府、行业和社会的充分认可,这也为下一步矿业公司全面整合东山片区砂石料企业,建设规范化、规模化、工业化的绿色建材产业基地奠定了良好基础。

永靖矿区生活营地

榆中矿区

在逆境中不断跨越

彻底规范东山片区砂石料开采乱象,改变长期以来的无序经营,永靖县政府下了很大决心,甘肃建投也下了很大决心。按照“政府推动、市场运作、优势互补、合作共赢”的指导思想,2018年1月,甘肃建投矿业公司与永靖县签订砂石料矿山资源(东山片区)整合协议,全面启动整合工作,涉及小型砂石料企业20多家。

整合的过程,就是重新洗牌的过程,也是调整矿老板们利益的过程。众多小企业在东山片区开采时间长,社会关系错综复杂、根深蒂固,“拒绝整合”、“争取最大利益”、“对整合抱侥幸心理”、“观望”是老板们共同的心理,表现在行动上,就形成了整合工作的重重困难和障碍。

面对复杂形势,矿业公司反复和永靖县政府、永靖县整合工作领导小组进行沟通,与矿老板们进行谈判。原则问题面前不让步,动之以情晓之以理,讲国家政策、讲法律法规、讲行业现状,从思想上让老板们接受整合。正是这种敢拼敢干,敢于直面矛盾和问题的精神,使矿老板们从一开始的不理解、堵门争吵,到后来的逐步认可、积极配合……

在完成东山片区整合的基础上,按照国家标准建设安全环保的生产线成为当务之急。2018年下半年,投资10多亿元,年产1000万吨碎石,100万吨机制砂,30万吨干混砂浆的永靖绿色建材生态产业园项目启动实施。

要建设这样一座国家级的绿色矿山,有一个至关重要的前提就是与之规模相匹配的开采储量和开采权。2018年,在整合工作开展的同时,新采矿权证的办理工作也同步进行。在办理新采矿权证的过程中,同样一片区域,因地形复杂,各机构历史原因造成勘测定性的不一致、不统一,国土数据库中是荒地,林业库中是林地,农牧库中是草原,相互“打架”。矿界范围到底从哪里划?土地性质到底该如何定夺?这么大的矿到底该批多少年?矿权出让到底以什么方式最合理?一项项问题堆在一起就会形成瓶颈。一时间,采矿权证的办理成了公司所面临的最大困难。

与政府部门一起研究政策,向省市以及中央有关部委进行咨询,反复磋商,反复沟通,把所有问题梳理清楚一项一项解决。在经过整整一年时间的努力后, 2019年1月15日,甘肃建投矿业有限公司与永靖县国土资源局签订甘肃省永靖县樱桃沟建筑用石料(凝灰岩)矿《采矿权挂牌出让成交确认书》,正式拿到20年期采矿权证。这也是全省首张出让年限最长、规模最大的建筑用石料矿采矿权证。

“惟其艰难,才更显勇毅;惟其笃行,才弥足珍贵”,正因为逆境中的一次次突破和跨越,甘肃建投矿业的发展才显得更加厚重和稳健。因为走过的路,见过的人,办过的事,都成为不可多得的经验和积累,成为企业攻坚克难,无往而不胜的精神旗帜。

专业化的开采运输队伍

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商砼板块

在发展中加速转型

作为甘肃建投的重要板块,随着产值规模和业务范围的不断扩大,单纯的砂石料开采已无法满足企业的快速高质量发展。

在企业发展过程中,先后成立运输公司、销售公司、爆破公司、生态治理公司、车辆检测公司、劳务公司等,围绕企业生产经营开展各类经营活动。其中运输公司经过几年发展运输车辆达300多辆,成为兰州市最大的专业化运输队伍之一;商贸业务围绕矿产品销售,逐步向矿山设备配件、水泥、铁精矿、煤炭、水渣、熟料业务领域拓展,取得一定市场份额;爆破业务在满足企业内部生产经营需要的同时,面向市场承揽爆破类工程;生态修复方面,实现矿区边开采边治理的同时,围绕矿山生态恢复、黄河流域生态保护和高质量发展、生态农业、乡村振兴等领域进行业务拓展……

布局榆中市场,是甘肃建投矿业发展过程中的又一重要举措。2019年4月,甘肃建投矿业公司榆中矿区生产线投产运行,该生产线在服务保障榆中市场的同时,解决了矿业公司在兰州市东部区域市场覆盖率低的困境,进一步提升了公司市场话语权,提高了竞争实力和盈利能力。同时,随着国家生态环保政策的进一步实施,可开采砂石料资源越来越紧缺,布局榆中市场,也为甘肃建投建筑产业可持续发展储备了大量战略性资源。

为加快企业转型升级,2019年6月,经甘肃建投总部研究决定,将拥有60多年发展历史的甘肃建投建材有限公司整合并入甘肃建投矿业公司。2020年4月,原甘肃建投商品混凝土有限公司整合并入甘肃建投矿业公司。两家单位的整合并入,是集团总部加速推进企业深化改革,推动企业战略变革、定位调整、产业转型所作出的重要决策部署,也是进一步优化矿业公司产业结构,有效解决产业链上下游供给衔接,提升效率,降低成本的有效举措。整合后的矿业公司形成了从单一矿山开采向建材加工销售为链条的经营结构转变,企业产业布局更趋合理。

创新是引领发展的第一动力。2020年,矿业公司与中国科学院、中国移动合作,打造全国砂石行业首个5G智慧矿山,成立“绿色智慧矿山联合实验室”,以“产、学、研、用”一体化模式,在矿山安全、环保、智能化等方面进行深入探索和研究,积极为全国矿山行业科技创新和高质量发展做出贡献;与中国矿业大学合作,建立“高性能砂石骨料及尾矿综合利用产学研基地”,实现校企资源有机结合和优化配置,在专业化领域开展合作共建;依托兰州理工大学长江学者团队,在机制砂、干混砂浆、高性能混凝土方面进行项目合作,加快新产品研发。在科研成果方面,企业拥有发明专利3项、实用新型专利24项,软件著作权12项,获得科技奖励和研发补贴500多万元,是国家高新技术企业和全国绿色矿山突出贡献单位。

目前,矿业公司已成为甘肃建投的支柱性板块和战略保障性板块,正以大格局、大视野、大手笔,向着绿色化、信息化、智能化方向和“全国一流西北第一”绿色智慧矿山企业持续迈进。

企业文化建设

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科技创新

在文化中创树品牌

文以载道,文以传情,文以植德。作为企业,文化是企业的灵魂,是推动企业发展不竭的动力。

甘肃建投矿业公司自2013年成立以来,从创业初期的举步维艰到目前拥有全省最大规模的生产线、专业化的职工队伍、多元化的经营格局等等。矿业公司走过了一条不平凡的创业之路和发展之路,这一过程磨练和积淀出了矿业人敢于吃苦、勇于拼搏、善于创新的企业精神和企业文化。

2019年,矿业公司党委正式成立,在公司党委的坚强领导下,切实将企业文化建设作为实现企业高质量发展的重要内容来打造和提升。通过发挥党组织的政治核心、政治引领作用,不断完善企业文化建设体系,使党的先进思想和运行机制融入企业发展全过程。

通过创办《建投矿业》报,打造特色鲜明、亮点突出、有深度、有内涵、接地气的品牌内刊,成为宣传企业品牌文化的一张靓丽“名片”。通过编印年度《企业文化建设读本》,记录企业发展历程,传递企业发展理念,汇聚起企业不断前进的磅礴动力。

紧紧抓住企业积极贯彻落实中央新发展理念和产业政策方面的实际成果,聚焦国家和行业内主要媒体,在绿色矿山建设、5G智慧矿山打造、生态恢复治理、脱贫攻坚、产业帮扶、美丽乡村建设等方面找准脉点,做足文章,不断加大内、外部宣传力度。十三五期间,先后有近百篇反映企业改革发展的文章在《中国矿业报》、《中国建材报》、《中国自然资源报》、《学习强国》、《中国建设报》等国家级媒体刊登,极大的提升了企业的社会影响力和品牌美誉度。

企业发展过程中,矿业公司群团组织还积极开展了一大批职工喜闻乐见的文化活动,从重要时间节点的三八、五一、五四、七一、十一等各类文体文艺学习实践活动,到盛夏酷暑的送清凉关爱活动,传统佳节前后的慰问活动,再到响应国家号召的垃圾分类倡议、普法教育、安全生产月宣传,企地共建的捐资助学、关爱残疾人捐助、支部共建、互帮互助活动等等。丰富多彩的活动内容,形式多样的活动实践,让职工群众在参与过程中,进一步强信心、聚民心、暖人心、筑同心。

近两年来,矿业公司在文化建设方面可以说是成果丰硕成绩喜人。在甘肃建投庆祝新中国成立70周年职工文艺汇演中,矿业公司舞蹈《建投魂》荣获一等奖;在甘肃建投庆祝新中国成立70周年职工书法美术摄影作品展览中,矿业公司职工的参赛作品分别获得美术类一等奖和书法类三等奖的好成绩;在2019年甘肃建投“不忘跟党初心、牢记青春使命”微视频大赛中,矿业公司拍摄的微电影《矿工妈妈》获得大赛一等奖;2020年甘肃建投“诵读传递正能量展示职工新风采”诗歌朗诵演讲比赛中,矿业公司作品获得第一名;在2020年甘肃省网络春晚中,矿业公司选送节目获得最佳人气奖;在甘肃省第二届全民健身运动会气排球比赛中,矿业公司代表队获得第五名的好成绩;在西南、西北八省(区)建筑业第二十四届、二十五“贡献杯”联赛中,甘肃建投矿业公司永靖矿区、七里河搅拌站荣获“优秀青年突击队”荣誉称号……

优秀的文化氛围和争创一流的文化理念根植于企业发展的沃土当中,成为激励大家干事创业,进取有为的精神旗帜。

2020年,在“十三五”收官之际,甘肃建投矿业公司历时两年时间,高质量完成了永靖绿色建材生态产业园项目的建设任务,这是“十三五”发展一份沉甸甸的成绩单,也是开启“十四五”新征程的起跑线。在党的十九届五中全会精神指引下,在集团公司的正确领导下,甘肃建投矿业公司将铆足干劲、一往无前,奋力开创企业高质量发展新局面。(杨沛)




责编:陈小雷